肇庆山水不只此青绿，还“值”此青绿，通过党建引领，让生态实现“颜”“值”相加。
肇庆像保护眼睛一样保护自然和生态环境，让绿水青山成为肇庆的优势和骄傲，并通过党建引领，让生态实现从“颜”到“值”不断转化。
◎《南方》杂志记者／杨洋 实习生／刘晓彤 发自肇庆
说到肇庆，很多人第一反应就是好山好水好景色。不止在鼎湖山、七星岩等名胜，行至不知名的乡间野外，也能满目皆苍翠、自带清凉风，不愧为大湾区的后花园。
而此间山水，不只此青绿，还“值”此青绿。肇庆像保护眼睛一样保护自然和生态环境，让绿水青山成为肇庆的优势和骄傲，并通过党建引领，让生态实现从“颜”到“值”不断转化，为城市带来切切实实的生态效益、发展效益和民生效益，实现生态保护、绿色发展、民生改善相统一。
生态：从“卖木材”到“卖风景”
从鼎湖山风景区向北行车十几分钟，就来到鼎湖区凤凰镇新凤村。新凤村坐落在九坑湖水库之畔，清泉如碧，山林茂密，好一派写意风光。
很难想象就在数年前，这里的村民还守着山水“挨穷”，靠上山砍树卖木材为主要收入来源。水库周边餐饮、民宿争相“霸位”，污水、废水排放，让好好的水库水一度成了“山坑水”。
村民们钱是赚到一些，但生态环境已不堪重负，得不偿失。如此下去，何以为继？
好山好水，才能引得凤凰来。党的十九大以来，习近平总书记的“两山”理论越来越深入人心，村里下决心扭转发展思路，发挥绿色生态优势，让绿水青山释放生态红利。
由于省划定九坑河饮用水水源保护区，市政府划定其为肇庆市备用水源，新凤村一半以上地区被列为二级饮用水源保护区，不仅要关停餐饮、旅店等经营性场所，还不能养殖禽畜。
这是在村民利益上动真碰硬的事。
“2018年整治工作开始的时候，村民很难理解。”28岁的新凤村党总支部书记谢泽伟告诉《南方》杂志记者，当时村里多措并举，带动村民配合。
工作的突破性进展，从村里党员干部带头“破局”开始。有党员深明大义，主动关停自家经营的农家菜馆和民宿。
“党员上，我就上。”村民群众在党员的引领下，参与推进“三清三拆三整治”，2018年6月关停或拆除70间场所，仅一个月内关停面积达300多万平方米、拆除超1.7万平方米。
“其实改革中，最重要的还是要保障好群众的利益，利益到位，改革就顺利了。”凤凰镇党委书记李关昌介绍，这些餐馆、民宿等纷纷易地搬迁、落脚山下，升级为酒楼、酒店，离城区更近了，生意不减反增。
环境好了，水源干净了，水也更值钱了。
2016年以来，九坑河饮用水源保护地水质监测一直保持在Ⅱ类范围以内，水质状况为优，2021年更是长达半年以上保持I类水水质。
优质水源吸引来两家企业先后落户，建设饮用水生产基地。去年3月，深圳某大型饮用水企业也主动找上门来，租地建设饮用水生产基地。
优美的自然环境，也让坐落于保护区范围外的黄金沟风景区火了起来。景区不仅带动了当地30多名村民实现“家门口”就业，还通过第三方盈利返还，新凤村每年村集体收入增加103万元，以后每年返还比例还按10%增长。
从“山坑水”到“致富泉”，从“卖木材”到“卖风景”，4.67平方公里、3个村小组、1905人的新凤村，在激活绿色产业后，村集体收入达到500多万元，与5年前相比增长30%。
绿水青山有“颜”也有“值”，这只“凤凰”浴火重生了。
发展：绿色山泉水的红色密码
好山好水不仅是好享受，也可以把生态和健康打包“卖”到市场上。广东人不一定都去过鼎湖山，但是应该很多人都喝过鼎湖山泉水。
这家20多年前一度濒临倒闭的饮用水厂，现在成为年销售额3亿元、声名响当当的山泉水龙头企业，其中经历了怎样的发展？
从天然水源地的甘泉，到送往千家万户的好水，其间要经过怎样的绿色处理？
鼎湖山泉党支部书记、董事长兼总经理吴木生，领着记者走进工厂，逐层解开绿色山泉水的红色密码。
记者看到繁忙的桶装水生产车间干净通透，恒温恒湿的环境下，全自动流水线低音低噪地运行。展厅里两人高的LED屏数字跃动，呈现桶装水的实时销量，并同步进行大数据分析。全流程都有“党员先锋岗”的旗帜飘扬，每一个岗位都有模范党员亮明身份，带动团队一起工作。
80后水处理工程师李崇林的先锋岗，安在公司的水处理创新研发中心工厂上。他2004年从广东轻工职业技术学院毕业，进入鼎湖山泉工作。
那时候公司才创立4年，他作为一名党员，从最基础的岗位开始锻炼，在公司的培养下在科研上越钻越深，成长为水处理工艺管理与研究专家。鼎湖山泉从天然水源地取水，李崇林参与研发的技术，致力解决微生物污染和消毒副产品控制的问题，在2015年荣获广东省科学技术一等奖，他本人也在2022年荣获全国五一劳动奖章。
不过他还不是企业里第一个获此殊荣的员工，早在2009年，公司桶装水和瓶装水生产线上的曾宪波就获得过这个国家级的荣誉。这家企业不仅盛产水，还盛产人才，这些年来培养了全国轻工行业劳动模范2名，以及一批全国、省、市各级党代表、人大代表和政协委员。
“人才是企业发展的密码，而党建就是人才建设的密码。”吴木生介绍，鼎湖山泉自创立之初，就确立了要以“红色党建引领企业发展”的方向，注重从科研、生产、服务骨干中培养党员。2016年，鼎湖山泉成立了广东省饮用水工程技术研究中心，引进我国著名微生物研究专家、中国工程院院士吴清平及其创新团队，更是把人才建设和科技研发推向一个新的高度。
有了党建引领的密钥，抓住了人才这个牛鼻子，企业科研技术突飞猛进。鼎湖山泉从成立之初仅有3名党员，发展到现在30名在册党员，由原来几十万元的年销售额发展到现在的3亿元，企业党建和生产都得到同步发展，成为肇庆民营企业的一面旗帜。
民生：星湖同舟的“美美与共”
肇庆最著名的风景，除了鼎湖山，还有七星岩。
在风景优美的七星湖畔，矗立着一艘“巨轮”，它以扬帆的姿态带领星湖社区的居民，同舟共济，劈波斩浪，助推基层社会治理共同体建设，合力打造美丽和谐社区—它就是位于端州区城东街道星湖社区的“星湖同舟”。
记者走进这艘“巨轮”时，正值暑假，社区的孩子们可以送到星课堂进行托管，为他们服务了一天的居民，可以将参加志愿服务的时长存进“爱心银行”。
星湖社区居民邹福临在2020年9月注册成为爱心银行的志愿者，如今已经参加了不少场次的志愿服务活动。每次活动的志愿服务时长，会以积分形式存入邹福临的平台账户里，用以兑换生活用品或志愿服务。
在她看来，这样的形式非常好。“既能帮助人，又能给人一种玩游戏升级的感觉，激发了我的志愿服务热情。”她说。
星湖社区党委书记高虹介绍，爱心银行在2020年6月20日正式上线，它整合了星湖志愿者协会的志愿服务资源，对企业法人、社会组织、社区居民实行“三存入”（捐赠物资、志愿服务时间、专业技术服务）和“三支取”（兑换对等服务、兑换实物、获得相关荣誉奖励）有机结合，形成公益服务集聚效应。
这只是“星湖同舟”社会治理共同体创新的举措之一，除此之外，还成立了星湖红党员联合会和星湖暖志愿者协会。
星湖红党员联合会充分发挥党员“八小时外”先锋模范作用，成立8支专业党员服务队，广泛开展人民调解、医疗保健、科普宣传等特色化惠民服务活动。由辖区共建单位、社会组织及居民自发组建的22支志愿者队伍组成的星湖暖志愿者协会，为群众提供儿童科普课程、周末星课堂、“小小导赏员”培育计划等优质暖心的星湖暖品牌志愿服务。
截至目前，各服务队共组织开展服务活动282场次，服务群众26541人次，推动志愿服务制度化、常态化、专业化、精准化。
星湖社区在党建引领下构建“美美与共”的基层社会治理模式，成为星湖上一道最美的风景线。
而党建引领，就是“颜”和“值”转换的深层密码，推动肇庆按照省里的部署和要求，实现生态保护、绿色发展和民生改善相统一。
