hr要银行流水吗_入职银行流水 查得严吗
hr要银行流水吗_入职银行流水 查得严吗
新员工入职背调,这些小技巧你一定要知道! 背景调查现在不仅仅是高管和核心管理人员的专利,很多普通职位也开始了这一环节。作为新员工,如何应对背调成了大家关心的问题。这里有一些常见的疑问和应对方法,希望能帮到你。 💼 薪资水平一定要打银行流水吗? 提供薪资证明的方式有很多种,不一定非要银行流水。你可以找前公司的HR帮忙开一个年薪证明,证明你的薪资范围在某个区间内。这个证明大部分公司都是认可的。另外,如果你公司的薪资系统或者OA上有截图,有公司标志的话,也是可以的。打印银行流水时,记得选择你的薪资收入部分,不要把所有开销都打印出来。 💰 薪资如果报高了怎么办? 首先,到手的薪资是扣除社保公积金和各种税收后的,所以换算起来比较复杂。每家公司的薪酬结构也不一样,仅看薪资流水很难反推。如果有个10%-20%的偏差,问题不大。如果差距很大,直接告知HR,前公司还有很多其他福利和奖金,自己报的是总数。 📅 在职时间说长了怎么办? 可以说自己之前生病或者家中有事,给前公司请了长假,后来担心耽误公司的业务才办的离职。当然,离职时间一定要准确,因为公司入职前会要求求职者提供离职证明。 🔍 背调会查到我的社保记录吗? 社保记录不是必选项。如果需要的话,背景调查公司会授权让你自己登录到社保网站去查询,给他们一个二维码,他们才能看到。背景调查公司无法自行查询社保。 🏆 跳槽太多,合并了之前的经历,会被查到吗? 背景调查通常会对你就近两家公司的经历进行调查,所以就近的两份经历尽可能不要进行调整。比较久远的工作经历,适当的合并或者美化,问题不太大。 👥 如何和领导和同事对我评价不好怎么办? 这个工作评价一般是大家最担心,但同时也是最不用担心的一点。一般情况下,和前公司的同事和领导提前打个招呼,都不会太过为难,只要不是太大的仇,都会给你这个面子。 学会了吗?记得关注我,如果你有关于求职职业选择和职业发展相关的问题,欢迎在评论区留言✌️
虚高薪资背调穿帮指南🔥 当你因为虚高薪资而面临背景调查时,如何巧妙应对是个大问题。直接声称不便透露具体薪资可能较为安全,但提供伪造的个税流水或完税证明则可能被揭穿。以下是应对背调的关键步骤: 面试阶段的准备 📈 在面试阶段,HR可能会要求你提供半年或一年的银行流水。你可以通过DIY的方式提供这些流水,但要注意,个税APP会记录你的真实纳税情况,虚高薪资最终会被揭露。 三方背调的应对 🕵️♂️ 在三方背调中,HR可能会询问你的薪资情况。此时,你的HR或上级不宜多说,只需表示薪资不便透露即可。 个税流水的处理 📊 背调或新雇主HR可能会要求你提供个税流水或截屏。虽然DIY的个税截屏容易制作,但个税录屏则需要通过特定渠道获取。这些渠道可能会产生一定费用,但制作出来的内容与你正常录屏的内容完全一致。 完税证明的挑战 📜 最后一步是提供完税证明。这里可能会穿帮,因为完税证明的右上角有一个二维码,扫描后显示的内容与你个税APP上的内容一致。如果你做了手脚,这里会暴露无遗。 如何避免穿帮? 🤫 有人可能会想到,给一个扫不出来的二维码可以吗?不行!因为完税证明的二维码是自动生成的,不可能出错。所以在背调应对过程中,如何打好时间仗,做好人设,将最后一步的完税证明憋回去,是背调成功的关键。 总之,面对虚高薪资的背调,关键在于做好充分准备,避免在关键环节露馅。希望这些建议能帮助你顺利通过背调。
签证避坑指南📚保姆级全流程 作为一个曾经亲自办理过西班牙申根签证的人,我深知网上那些一知半解的攻略有多让人头疼。所以,我决定分享一下我亲自办理签证的全过程,希望能给大家提供最全面的解答。 签证预约 📅 首先,你需要上BLS官网预约一个slot。如果slot已经被抢光了,那就每天多刷几次,一般月底会放号。记得提前准备好材料,不然临时抱佛脚会很麻烦。 准备材料 📋 所有的材料都在图2里了,这是我朋友帮我准备的,非常详细。我按照这个list去交的,完全没问题。需要注意以下几点: 签证申请表 📋 需要用全英文大写填写,但签名要用中文手写体签。有些填写事项涉及到房东的个人信息,可以提前和房东沟通。 公司营业执照/单位证明 📄 一定要用有公司抬头的信纸打印,并加盖公章,且全英文。 在职证明 📄 每个公司的模板不一样,为了保险起见,建议自己全英文拟定好模板,可以参考图3我的在职证明模板。然后给HR打印签字并盖章。HR签字最好签身份证上的中文名拼音,不要签无法律效应的英文名或艺名。 旅游保险 📖 西班牙更新了保单需求,要求电子保单上有验真链接或QR code。官方建议购买【安盛天平】比较保险。 银行流水 💳 不要再白跑银行了!手机银行拉出来彩印,有电子章就行。流水账单大类项目需英文,流水结余建议大于5万以上,不要一次性大额存入,可以分几次存。 现场递签 🏢 建议大家抢上午早一点的slot,比如8点到8点半的。全程也就15分钟左右,流程如下: 出示预约单 递交签证材料:签证官现场审核材料,多退少补 支X宝缴纳签证费用:无需现金 拍照+录指纹 等候出签 ⏳ 官方说法是15个工作日内出签,但周五递签,周一才会移交使馆,所以要提前算好时间哦!以免影响行程。 进度查询 🔍 可以通过BLS官网输入收据上的REF查询进度。如果查不到进度也别慌,可以中英文邮件给BLS,他们会帮忙确认进度。还可以通过EMS单号查询。 递交后注意事项 ⚠️ 递交后,使馆可能会电话联系要求补交材料,一定不要错过电话! 最后祝大家出签顺利!🎉
HR要求个税截图录屏应对策略 HR要个税截图和录屏,我该如何应对! 最近有没有听说背景调查?薪资看似不高,但要求一大堆,特别是需要薪资流水,个税截图和个税录屏等各种证明材料,如果不提供就可能和offer无缘,别担心,我帮你总结一下,助你早日拿到offer! 🌟学历证明🌟 首先,学历是必须查的。HR会去验证你的学历证明,确保你是正规学校毕业的。 🌟纳税材料🌟 个税缴纳材料截图也是必须的,要证明你每个月都在正常缴纳,没有断档。这也就是对应的个税截图。有些公司还会需要您提供个税录屏 🌟工作履历🌟 你的上一份工作是在同一家公司做的吗?有没有断过几个月?这些都会被仔细审查。 🌟空窗期🌟 你有没有空窗期?最长空窗期是多久?原因是什么?这些都会被问到。 🌟薪资收入🌟 上家公司的薪资收入流水是多少?这就需要您提供银行流水了。 🌟社保缴纳🌟 社保是按多少缴纳的?导出来看一下,这也是必要的步骤。 🌟离职证明🌟 离职证明也是必须的,证明你在上家公司的工作情况。 作为有多年HR经验老手,我告诉你,这些细节都很重要。当然,也有合理的解释方案,关键看你是不是用心准备了。希望大家都能早日顺利入职,拿到心仪的offer!#银行流水
【💸5招轻松查工资明细|打工人必备】 作为月月光的社畜,查工资明细是刚需!被HR漏发奖金?社保少缴?贷款买房要流水?今天手把手教你们从源头查明白! 🔥第一招:公司内部直通车 1️⃣直接找HR或财务部:最原始但最直接!带上工号证件当面核对最安心 2️⃣企业内网/APP:登陆公司内部系统,点“薪资查询”秒看工资条,大厂人必备(比如夏普用“小D协同”APP) 3️⃣查收企业邮箱:很多公司会每月自动发带附件的工资单,记得翻垃圾箱! 💳第二招:银行流水全攻略 ✅自助机打印: 拿工资卡到ATM附近的自助终端→插卡→选“流水打印”→输入日期范围→直接出盖章版 ✅手机银行导出: 工行APP:点账户→历史明细打印→填邮箱收加密文件 建行APP:首页→账户查询→明细导出→秒发PDF 招行最贴心:APP直接显示解压密码!记得截图保存 农行APP:首页→我的账户→查询明细→右上角导出→选时间填邮箱→查看申请记录拿密码 中行APP:首页→更多→交易流水打印→立即申请→选账户时间邮箱→确认后查申请记录获密码 📱第三招:支付宝/微信隐藏技能 支付宝:我的→账单→右上角…→开交易证明→秒发Excel到邮箱 微信支付:钱包→账单→常见问题→下载账单→选“工资收入”分类 🏦第四招:社保公积金验证法 登录当地“智慧人社”APP→绑定电子社保卡→查缴费基数(工资基数=社保申报工资) 公积金中心官网→个人账户→看每月缴存额(工资=缴存额÷缴存比例×2) 特别注意:社保缴费基数根据上年度月均工资确定,但存在上下限(当地社平工资的60%-300%)。若工资高于上限则按上限缴纳,低于下限公司仍需按实际工资缴费。发现基数不符时保留工资条,向公司提出复核或拨打12333维权 ⚠️重要提示: 1️⃣银行流水必须带红章才有效!电子版要搭配解压密码 2️⃣发现工资异常要立刻保存截图/纸质证明,30天内找HR申诉 3️⃣定期导出流水备份,建议存云盘+本地U盘双保险 💡冷知识: 签证官最爱的工资流水格式👉中英文对照+银行官方抬头 刚辞职查前公司工资?打12333劳动热线可申请调取! 姐妹们学会了吗?下次被少发绩效再也不怕被忽悠啦!记得收藏这份生存指南~ 🌈(内附四大行详细教程截图版)
🔍背调时社保证明能造假吗? 🚫不可以! 在员工入职背调中,社保缴纳证明是重要的一环。虽然背调公司或HR无法直接查询候选人的社保记录,但需要候选人自行提供证明进行核验。🔍 有些人可能会想,既然是我自己提供,那我把社保证明P图改一下不就行了吗?🤔 然而,社保证明上通常有条形码可供验伪,造假是很容易被识破的!所以,千万不要尝试P图造假哦!🚫 除了社保记录,背调还会通过前雇主单位的相关证明人(如HR、上司、同事等)进行交叉验证。这些证明人也无法造假,第三方背调公司是可以查出来的。👥 此外,离职证明、银行流水等多种方式也会被用来核验候选人的工作履历。📄 因此,工作履历造假在专业的第三方背调面前是行不通的。大家还是如实填写履历为妙!📝
伪造银行流水?小心HR一查一个准! 最近有个学员来找我咨询,他在面试的时候谎报了自己的薪资流水。结果,HR居然找他要薪资流水的证明。他只好自己打印了一份招商银行的流水,结果发现有验证码可以校验真伪,这下他可慌了,担心自己做的假流水会被查出来。 其实,我一直不建议大家伪造薪资流水。如果你谎报的薪资不是太多,完全可以通过其他合理的途径来解决这个问题,比如跟HR解释清楚,或者提供其他相关的证明材料。伪造薪资流水的成本其实很高,风险也很大。 如果你谎报的薪资流水金额很大,那更不要冒险做假了。完全可以通过一些正规合法的途径来提高自己的薪资水平,比如提升自己的技能、换一份更好的工作,或者跟公司申请涨薪。为什么要铤而走险呢? 总之,诚信是职场上的黄金法则。谎报薪资流水不仅会让你失去HR的信任,还可能影响你未来的职业发展。希望大家都能够坦诚相待,通过正规途径来解决薪资问题。
面试时如何巧妙谈薪资? 面试时,当HR问到期望薪资,很多人会感到紧张。其实,大胆地表达自己的期望是关键。以下是一些谈薪技巧,帮助你更好地与HR沟通: 1️⃣ 不要犹豫不决:在谈薪环节,犹豫不决会给HR留下不专业的印象。如果你对公司的专业能力感到满意,可以大胆提出你的理想薪资。 2️⃣ 小心说出底线:在回答期望薪资时,大多数人会提供一个区间。但要注意,HR可能会按照区间的最低值给你薪资。因此,这个区间必须是有理有据的。 3️⃣ 巧妙增加筹码:当被问及是否有其他面试时,可以适时释放出“我很抢手”的信号。例如,回答正在接触一些不错的大厂,进展都还不错,有的已经到了谈薪的环节。 4️⃣ 诚信至上:面试过程中,HR可能会要求你提供银行流水、薪资证明、离职证明、学历证明等材料。请确保所有资料真实可靠,避免造假,以免引发信任危机。 总之,如何把自己“卖”个好价钱?取决于对自己的定位、市场行情和面试表现。希望这些技巧能帮助你在面试中更好地与HR沟通薪资问题!
背调时薪资虚报怎么办?🤔 最近有不少朋友跟我咨询,说在面试的时候为了争取更好的薪水,把薪资报高了,现在进入背调环节,心里特别忐忑,担心背调会查到真实的薪资。其实,这种情况非常常见,很多求职者在求职过程中都会选择薪资虚报。那么,背调真的能查到你的真实薪资吗? 首先,公司的HR们其实心里都有数,求职者提供的薪资数据很可能有水分。而且,大厂的HR们对各个级别的薪资区间也有一定的了解。所以在谈薪环节,HR通常会要求你提供银行流水或者工资单等证明材料。 到了背调环节,HR还会再次核验你的薪资真实性。更甚者,HR可能会在背调你的证明人时,询问你上家公司的同事,了解你的薪资情况。 所以,如果你在面试时薪资虚报了,背调时最好提前准备好相关的证明材料,比如银行流水、工资单等,以应对HR的核验。同时,也要做好心理准备,毕竟诚信是职场上的重要品质,虚报薪资可能会对你的职业声誉造成一定影响。 总之,诚信求职,实事求是,这样才能在职业道路上走得更远更稳。💼💪
换工作提供工资流水指南 换过工作的朋友们都知道,现在面试时提供之前薪资的证明材料几乎成了必经环节。可以是一整年的个税截图,或者网银下载的信息流水,还可以去银行打印银行流水。我个人建议大家提供银行打印的纯工资流水,不要打明细账单。因为HR主要关注的是你的薪资收入,工资流水是专门用于入职的。如果你对入职流程还有任何疑问,可以随时咨询我,我会尽力帮你解答。
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